Tibbiyot xodimlari - Rossiya aholisi vakillarining alohida toifasi. Shuni ta'kidlash kerakki, ushbu shaxslar guruhi amaldagi qonun hujjatlarida nazarda tutilgan muayyan majburiyatlar va huquqlarning kombinatsiyasi bilan ifodalanadigan ma'lum bir maqomga ega. Keyin ularning roʻyxatini batafsil koʻrib chiqing.
Tibbiyot xodimi kim
Tibbiyot xodimlarining majburiyatlari va ularning huquqlari roʻyxatini batafsil oʻrganishga kirishishdan oldin ushbu odamlar guruhiga kimlar tegishli ekanligiga eʼtibor qaratish lozim.
Sog'liqni saqlash xodimi - bu umumiy tushuncha. Bu guruhga keng va tor ixtisoslikdagi barcha shifokorlar kiradi, ularning faoliyati turli kasalliklarning oldini olish, diagnostika qilish va yuqori professional darajada samarali davolash bilan bog'liq.
Hozirgi kunda tibbiyot xodimlarining bilim olishiga alohida e'tibor qaratilmoqda. Bu maxsus bo'lishi kerak va ko'pchilik mutaxassisliklar talab qiladiyuqori malakali. Bundan tashqari, har qanday tibbiyot xodimi ma'lum shaxsiy fazilatlarga ega bo'lishi kerakligi, ular orasida insonparvarlik, ehtiyotkorlik va xayrixohlik majburiy ekanligi ta'kidlangan.
Tibbiyot xodimlariga qoʻyiladigan talablar
Ta'kidlash joizki, zamonaviy qonunchilik tibbiyot sohasidagi har qanday xodim bajarishi kerak bo'lgan talablarning ma'lum ro'yxatini ilgari suradi. Avvalo, ular ma'lum darajadagi maxsus ta'lim, shuningdek qo'shimcha bilimlar mavjudligi bilan bog'liq:
- joriy qonunchilik;
- amaldagi qonunchilik tizimiga kiritilgan va sogʻliqni saqlash sohasiga tegishli normativ hujjatlar;
- aholiga ijtimoiy xizmatlar koʻrsatish sohasida.
Albatta, har qanday shifokor o'z malakasiga mos keladigan mukammal nazariy bilimga ega bo'lishi kerak. Bundan tashqari, tibbiyot xodimi o‘quv jarayonida olgan bilimlaridan aholiga ijtimoiy va tibbiy xizmat ko‘rsatish amaliyotida mohirona va samarali foydalanishi kerak.
Tibbiyot sohasidagi har qanday mutaxassis ta'lim va mukammal nazariy bilimga ega bo'lishdan tashqari, odamlarni davolashda ma'lum miqdorda haqiqiy amaliy ko'nikmalarga ega bo'lishi kerak. Pediatriya, geriatriya, diagnostika va gerontologiya sohasidagi faoliyat jarayonida olingan ko'nikmalar standart hisoblanadi. Boshqa barcha ko'nikmalarga bo'lgan ehtiyoj butunlay shifokorning maxsus ixtisosligiga bog'liq.
Tibbiyot xodimiga qo'yiladigan talablar sonigaShuningdek, u o'z mutaxassisligi bo'yicha kasbiy faoliyatni amalga oshirishda texnik vositalar, asbob-uskunalar, shuningdek, asosiy xavfsizlik qoidalari bilan ishlash sohasida etarli darajada amaliy bilimga ega ekanligini ta'kidlash joiz.
kasalliklari, u kuzatuv sohasida mutaxassis hisoblanadi. Belgilangan barcha talablarni doimiy ravishda qondirish uchun har qanday shifokor muntazam ravishda malaka oshirish kurslarini o'tashi, shuningdek, mutaxassisning yangi kasbiy ko'nikmalarini rivojlantirishga qaratilgan turli ta'lim dasturlarida qatnashishi kerak.
Umumiy huquqlar roʻyxati
Tibbiyot xodimlari huquqlarining umumiy ro'yxatiga alohida e'tibor qaratish lozim. "Fuqarolarning sog'lig'ini muhofaza qilish to'g'risida"gi Federal qonunning 10-moddasi mazmuni bilan quyidagi mutaxassislik qobiliyatlari qonunchilik darajasida mustahkamlangan.
Tibbiyot xodimlarining asosiy huquqlariga quyidagilar kiradi:
- qadr-qimmati va sha'nini himoya qilish (kasbiy faoliyat sohasida);
- kasbiy faoliyatni amalga oshirish uchun normal sharoitlarni ta'minlash;
- mehnatni munosib himoya qilish uchun;
- kasbiy bilimlarni oshirish;
- shartnoma yoki kelishuv asosida ishlash;
- Mutaxassis uzrli sabablarga ko'ra o'z mehnat vazifalarini bajara olmagan taqdirda qayta tayyorlash uchun;
- kasbiy faoliyat jarayonida yoʻl qoʻyilgan xatolik sugʻurtasi uchun;
- notijorat turdagi professional tashkilotlar yaratish;
- xodim ishlayotgan tibbiyot muassasasining aloqa vositalaridan tekin va toʻsiqlarsiz foydalanish.
Tibbiyot xodimlarining eng muhim huquqlarini batafsil koʻrib chiqaylik.
Tibbiyot bilan shugʻullanish va shugʻullanish huquqi
Tibbiyot sohasidagi xodimlarning asosiy huquqlari orasida ularga kasbiy faoliyat bilan shug'ullanish imkoniyatiga alohida e'tibor qaratish lozim, lekin faqat belgilangan tartibda olingan malaka darajasi bilan ruxsat etilgan huquqlar..
Ta'kidlash joizki, faqat belgilangan tartibda ma'lum bir sohada ma'lum malaka mavjudligini tasdiqlovchi hujjat (diplom, litsenziya, mutaxassis sertifikati, maxsus unvon) olgan shaxslargina huquqqa ega. ko‘rilayotgan mutaxassislik bo‘yicha amaliy faoliyatni amalga oshirish.
Xususiy xarakterdagi tibbiy amaliyotga kelsak, uni amalga oshirishga faqat litsenziyalash va attestatsiya komissiyasi tomonidan berilishi mumkin bo'lgan maxsus litsenziya mavjud bo'lganda ruxsat etiladi. Vrach faoliyatisiz amalga oshirilgan taqdirdaushbu hujjatning mavjudligi yoki uning muddati tugagandan so'ng, u noqonuniy deb e'tirof etiladi. Ushbu qoidani buzish jinoiy yoki maʼmuriy javobgarlikka sabab boʻladi.
Shartnoma asosida ishlash huquqi
Zamonaviy qonunchilik barcha malakali tibbiyot xodimlariga mehnat shartnomasi yoki shartnoma asosida ishlash huquqini beradi. Bundan tashqari, rossiyalik mutaxassislar ham bunday sharoitlarda nafaqat Rossiya Federatsiyasi hududida, balki chet elda ham ishlash huquqiga ega. Rossiya Federatsiyasida shifokorlar bilan bunday shartnomalar tuzish faqat mehnat qonunchiligi normalariga muvofiq amalga oshirilishi kerak.
Qadr-qimmat va sha'nini himoya qilish huquqi
Ta'kidlash joizki, barcha toifadagi tibbiyot xodimlari o'z sha'ni va qadr-qimmatini kasbiy sohada himoya qilish huquqiga ega, bu nafaqat "Fuqarolarning sog'lig'ini muhofaza qilish to'g'risida" gi qonunda, balki San'atda ham. Rossiya Federatsiyasi Fuqarolik Kodeksining 152-moddasi. Bunga biznes obro'sini himoya qilish huquqi ham kiradi.
Ta'kidlash joizki, qonunda belgilangan da'vo muddati ushbu huquqni himoya qilishga taalluqli emas. Bundan tashqari, shifokorlar, boshqa har qanday shaxs kabi, shu asosda etkazilgan ma'naviy zararni qoplash huquqiga ega.
Tibbiyot xodimining sha'ni va qadr-qimmatiga tajovuz qilish - boshqa shaxslar tomonidan ma'lum bir shifokor yoki tibbiyot xodimlarining tashkiloti to'g'risida haqiqatga zid bo'lgan noto'g'ri mish-mishlarni tarqatish ko'rinishidagi harakatlar. Shuningdek, bu erda siz tuhmat va haqoratlarni qayd etishingiz mumkin,tibbiyot xodimiga, xususan, uning kasbiy fazilatlariga qaratilgan.
Kasbiy xatolardan sugʻurta qilish huquqi
Tibbiy amaliyotda ko'pincha xatolarga yo'l qo'yiladi. Zamonaviy qonunchilik shifokorlarning uni sug'urta qilish huquqini ta'minlaydi, ammo bemorga etkazilgan zarar shifokorning beparvoligi yoki beparvoligi yoki harakatsizligi natijasida bo'lmagan taqdirda.
Ushbu huquqni koʻrib chiqayotganda tibbiyot sohasidagi har qanday mutaxassis sugʻurtalangan javobgarlikdan sugʻurta hodisalarining maʼlum roʻyxatini ajratib koʻrsatish kerak:
- Bemorning qasddan xato tufayli oʻlimi;
- tashxis qo'yish jarayonida bemorning sog'lig'iga zarar etkazish;
- davolash jarayonida zarar.
Tibbiyot sohasidagi xodimlarning kasbiy mas'uliyatini sug'urtalash muammosi hozirgi vaqtda eng dolzarb ekanligini ko'pincha ta'kidlaydilar.
Bugungi kunda koʻrib chiqilayotgan huquq fuqarolik javobgarligini alohida sugʻurta qilish shartnomasini tuzish orqali amalga oshirilishi mumkin. Uning xulosasi tibbiy aralashuv jarayonida bemorning sog'lig'i yoki hayotiga ma'lum bir zarar etkazish xavfi mavjud bo'lganda yuzaga keladi. Ushbu shartnoma uchinchi shaxsga nisbatan, uning yaqin qarindoshlari bilan ham tuzilishi mumkin.
Bunday hujjat doirasida bemorga qandaydir zarar yetkazilganda sugʻurtalangan shaxs (mutaxassis ishlayotgan tibbiyot muassasasi)operatsiya paytida yoki boshqa har qanday aralashuv paytida unga yetkazilishi mumkin bo'lgan zarar uchun javobgarlikni o'z zimmasiga oladi. Bunday holatda sug'urtalangan shaxs shartnomada ko'rsatilgan shaxsni davolovchi tibbiy xodim hisoblanadi.
Ta'kidlash joizki, bunday bitimni tuzish jarayonida tomonlar quyidagi masalalar bo'yicha kelishuvga erishishlari kerak:
- shartnoma muddati;
- ma'lum bir sug'urta hodisasi, ya'ni sodir bo'lganda sug'urta qildiruvchiga etkazilgan zarar uchun moddiy zararni qoplash to'g'risida da'volar qo'yilishi mumkin bo'lgan aniq holat;
- koʻrsatilgan vaziyatda toʻlanishi lozim boʻlgan sugʻurta summasi.
Bemorni davolash va kuzatishni rad etish huquqi
Tibbiyot xodimlari huquqlarining umumiy ro'yxati orasida ularning bemorni kuzatish yoki uni davolashdan haqli ravishda rad etish imkoniyati mavjud. Ushbu fikrni ko'rib chiqayotganda, rad etishning qonuniyligi mezonlariga e'tibor qaratish lozim, ular:
- to'liq rad etish natijasida bemorning sog'lig'i va hayotiga tahdid yo'q;
- sog'liqni saqlash muassasasining bosh shifokori yoki muayyan bo'lim boshlig'i bo'lishi mumkin bo'lgan mansabdor shaxsning tegishli sanktsiyasining mavjudligi;
- bemor tomonidan klinikada belgilangan ichki qoidalarga yoki shifokor ko'rsatmalariga rioya qilmasligi.
Kasbiy bilimlarni oshirish huquqi
Qonun chiqaruvchi tomonidan barcha vakillar uchun taqdim etilgan ushbu imkoniyatni hisobga olgan holdatibbiyot xodimlari guruhiga kiruvchi aholining o'z kasbiy mahoratini muntazam oshirib borish majburiyati bilan chambarchas bog'liqligini ta'kidlash joiz. Shuni ta'kidlash joizki, tibbiyot sohasida katta tajribaning mavjudligi tibbiyot xodimlarining malakasini oshirish kurslari, shuningdek, boshqa turdagi ta'lim dasturlaridan qochish uchun sabab emas.
Ushbu huquqdan muntazam foydalanishning dolzarbligi zamonaviy tibbiyotning jadal rivojlanayotgan soha ekanligi bilan bogʻliq boʻlib, bu soha mutaxassislaridan bemorlarni davolashning barcha yangi tendentsiyalariga qatʼiy rioya qilishni talab qiladi.
Shifokorlar olishi mumkin boʻlgan qoʻshimcha taʼlim quyidagi shaklda taqdim etilishi mumkin:
- tanlangan masalalar boʻyicha tematik trening (72 soatdan boshlab);
- tematik va muammoli seminarlar o'tkazish (72-100 soat);
- uzoq muddatli trening (100 soatdan ortiq), shundan so'ng tibbiy xodimning akkreditatsiyasi oshirilishi mumkin. Bunday trening jarayonida mutaxassislar o'zlarining kasbiy faoliyati profilidagi muayyan muammolarni o'rganadilar.
Ta'kidlash joizki, ixtisoslashtirilgan ta'lim yakunida tibbiyot xodimlarini attestatsiyadan o'tkazish o'tkaziladi, uning davomida olingan bilimlar darajasi tekshiriladi.
Xodimning iltimosiga binoan uni kasbiy qayta tayyorlash oʻtkazilishi mumkin. Kurs yakunida tibbiyot xodimlarini attestatsiyadan o‘tkazish ham o‘tkaziladi va ularga qayta tayyorlash faktini tasdiqlovchi diplom beriladi.
Shuni ta'kidlash kerakko'rib chiqilayotgan soha mutaxassislari muntazam ravishda o'z malakalarini oshirishdan manfaatdor, chunki uning darajasi ish haqi miqdoriga bevosita ta'sir qiladi. Shunday qilib, malakasi past bo'lgan tibbiyot xodimlari o'rtacha 30 000 rublga yaqin maosh oladi, yuqori toifali mutaxassislar esa 20-30 mingga ko'proq maosh oladi.
Mas'uliyat
Huquqlar ro'yxatini ko'rib chiqib, bir guruh tibbiyot xodimlari uchun qonun bilan belgilangan majburiyatlarga alohida e'tibor qaratish lozim. Normativ tartibga solish haqida gapirganda, ular "Rossiya Federatsiyasi fuqarolarining sog'lig'ini himoya qilish to'g'risida" Federal qonunining 70, 71 va 73-moddalari mazmunida nazarda tutilganligini ta'kidlash joiz.
Shunday qilib, ushbu manbalarda keltirilgan ma'lumotlarga asoslanib, shifokorlarning vazifalari ro'yxatiga quyidagilar kiradi:
- o'z kasbiy faoliyatini amalga oshirish jarayonida Rossiya Federatsiyasi hududida amaldagi qonun hujjatlariga rioya qilish;
- mavjud malaka va lavozim tavsifiga, shuningdek, xizmat vazifalariga muvofiq tibbiy yordam koʻrsatish;
- ba'zi kasalliklar uchun dori-darmonlarni yozing va agar kerak bo'lsa, ularga retsept yozing;
- deontologiya va tibbiy etika tamoyillariga toʻliq rioya qilish;
- o'z kasbiy tayyorgarligi darajasini muntazam ravishda oshirish;
- xizmat vazifalari natijasida oʻrganilgan tibbiy sirlarning xavfsizligini taʼminlash.
Sog'liqni saqlash mutaxassislarining Federal reestri haqida
Tibbiyot sohasidagi ishchilarning majburiyatlari va huquqlari mavzusini hisobga olgan holda, FRMRga alohida e'tibor qaratish lozim - federal darajada yaratilgan tizim, uning yordamida siz dori-darmonlarning miqdoriy va sifat tarkibini xavfsiz kuzatishingiz mumkin. Rossiya Federatsiyasida sog'liqni saqlash sohasi xodimlari.
Koʻrilayotgan faoliyat sohasida maʼlum malakaga ega boʻlgan tibbiyot sohasidagi barcha xodimlar toʻgʻrisidagi maʼlumotlar koʻrsatilgan maʼlumotlar bazasiga kiritiladi.
Tibbiyot xodimlarining Federal reestrining asosiy maqsadi shundan iboratki, u mamlakat tibbiyot xodimlari toʻgʻrisidagi maʼlumotlarni toʻplash, shuningdek, olingan maʼlumotlarni qayta ishlash va tahlil qilish uchun ishlatiladi. Amaliyot shuni ko'rsatadiki, ushbu ma'lumotlar bazasi sog'liqni saqlash sohasidagi turli masalalar bo'yicha turli qarorlar qabul qilish, shuningdek, tibbiy faoliyatni axborot va tahliliy qo'llab-quvvatlash imkonini beruvchi kuchli vositadir.
Ushbu ma'lumotlar bazasiga kiritilgan ma'lumotlar orasida nafaqat shifokorlarning to'liq ism-shariflari va ularning ish joyi, balki tibbiyot xodimlarining akkreditatsiya darajasi va ular eng yaxshi mutaxassis bo'lgan faoliyat sohalari ham mavjud.
